Работаем на объектах от Калининграда до Сахалина. Мы ориентированы на развитие в профессии — проводим обучение работе
с новым оборудованием, поддерживаем участие в конкурсах.
Используем при РК аппараты Eresco, Site-X, РПД, Радон, Памир, Цифракон, стационарные камеры. При УЗК —Harfang Veo,
УСД-60-8К, А1212, А1214, А1550 и другое оборудование.
При успешном прохождении стажировки у вас есть возможность стать частью команды СМСЛ на постоянной основе.
При успешном прохождении стажировки у вас есть возможность стать частью команды СМСЛ на постоянной основе.
В процессе получения образования, я решил совмещать учёбу с работой. Помимо достойного уровня заработной платы, я искал интересную и необычную работу. Тогда, мой друг посоветовал мне работу в лаборатории неразрушающего контроля. В то время он был техническим надзором по сварке. Послушав его, я решил попробовать себя в качестве подсобного рабочего (так как вообще не было опыта в данной сфере). Спустя несколько месяцев, меня перевели на должность дефектоскописта для проведения контроля и проявки пленки. Но и на этом этапе я долго не задержался. Проработав около полугода, мне дали вести мой первый объект. Вот тут я и понял, что эта работа не только приносит мне доход, но и удовольствие. Мне нравилось, что пока мои сверстники переживают из-за заваленного зачета, я с подписывал Акты выполненных работ у Заказчика на десятки миллионов рублей.
Свой путь в неразрушающем контроле я с должности подсобного рабочего (резал экраны, собирал кассеты, помогал работать в ПТО). Личным успехом, считаю полную самостоятельность в данной профессии. Начал сам и с самого начала карьерной лестницы (большая часть моей семьи офицеры и соответственно все ждали что я пойду поэтому же пути, но меня это не устраивало).
Первая комиссия технического надзора Транснефти из Москвы. Я был старшим на объекте, но не имел представления о том, что такое выездная комиссия тех. надзора Транснефть из Москвы. Но после шестичасового "марафона" проверок, мой объект подписали и я получил устную благодарность от генерального директора организации и хорошую премию. Как оказалось, мне впервые удалось подписать этот объект на Самаре в такие сроки с высоким результатом для Компании у Московского тех. надзора.
Моя цель - саморазвитие. Больше знать, больше уметь, больше зарабатывать. Успехом команды, считаю увеличение количества объектов и объемов работы, с целью увеличения чистой прибыли организации, соответственно без снижения качества выполняемой работы.
Компания даёт возможность развиваться.
Берегите здоровье. Уважайте культуру профессии.
В свободное время, я либо играю в хоккей или баскетбол, либо занимаюсь своей машиной в гараже (занимаюсь ремонтом и улучшением своего авто). Так же, стараюсь максимально больше времени проводить в кругу своей семьи. Семья - первый и основной приоритет мужчины. Всё это дает мне силы и вдохновение.
Это - наверное один из самых решительных поступков за мою жизнь. Однажды мой друг, который на тот момент работал в сфере неразрушающего контроля уже лет 6-7, предложил мне сменить род деятельности и устроиться к нему, начать работать под его непосредственным руководством. Решение было сложным т.к. надо было работать вахтовым методом (для меня это было в новинку). Тем не менее я сделал свой выбор.
С этих пор начался мой путь в НК. Устроился на должность помощника с испытательным сроком. Начав работать, как и все новички столкнулся с разного рода проблемами. Но чем больше углублялся в сам процесс, тем становилось интереснее. Очень широка тема Неразрушающего Контроля.
Спустя время, когда получил опыта, как теоретического, так и практического, пришло время становиться на ступеньку выше – получение аттестации в НК.
После получения квалификационных удостоверений работал в нескольких компаниях на разных должностях. Сейчас занимаюсь руководством участка в ООО «СМСЛ».
Какого-то особого случая, наверное, и не было для карьерного роста. Было желание развиваться и не стоять на месте. Это может быть и послужило моему росту, т.к. как говорится «со стороны виднее». В одночасье нельзя вырасти профессионально, этот рост накапливается со временем и неким опытом.
Цель одна – это развитие.
Успехом команды можно назвать, с моей точки зрения, хорошая атмосфера внутри коллектива, повышение производительности и прибыль.
Компания дает большой толчок в развитии и повышение квалификации в сфере НК. Получение такого опыта, который нельзя получить в других местах. Имеет место рост, как личностный, так и профессиональный.
Для новичков, которые только начинают свой путь, хочу посоветовать:
Не надо бояться ошибиться, на стадии обучения у всех были ошибки. Пробовать и экспериментировать.
Надо развиваться как в теории, так и в практике, одно без другого не существует.
Важно найти моменты в профессии которые зацепят и вызовут желание не стоять на месте.
А для всего остального есть «старшие товарищи» которые могут подсказать или посоветовать, научить и показать.
Мое самое главное хобби - моя семья и дети. По возможности в свободное время занимаюсь спортом, ну и куда же без компьютерных игр.
В 2011 году закончил университет и несколько лет работал в разных компаниях так или иначе связанных с экспертизой промышленной безопасности. Аттестовался по методам НК.
Аттестовался на ВИК, получил 2-ой уровень.
А в 2016 году товарищ предложил попробовать устроиться в СМСЛ. И я попал в нужное место в нужное время! Первые месяцы на объекте в Нижнем Тагиле был помощником-учеником у опытного дефектоскописта. Там я усвоил азы радиографического контроля.
Как раз после печи в Нижнем Тагиле был контроль на территории Уралхиммаша. Мой наставник уволился спустя две недели после начала работ, и мне пришлось брать всю исполнительную работу на себя. Научился светить эллипсы, работать с различными документами на оценку, шифровать снимки, переписывать тонны макулатуры...
Познакомился с новым методом – «цифровая радиография». Мне было очень интересно, я сильно проникся и много времени уделял изучению этого метода, зачастую своего личного. Читал литературу, экспериментировал с различными объектами контроля.
Да, благодаря знаниям и опыту, который получил на этих объектах и при самостоятельном изучении, я смог себя проявить в дальнейшей работе. Значимыми моментами в моей профессиональной жизни стали командировки на РНПК (контроль через изоляцию «на режиме») и на АГПЗ (контроль «золотых стыков»). И всегда были напарники, благодаря которым я продолжал «расти».
Здесь есть работа!
Есть много инструментов, чтобы выполнить работу разными методами, пробовать и изучать новые приборы, искать самый оптимальный вариант для каждого конкретного случая!
Есть возможности обучения и повышения квалификации!
И есть люди, которые всегда подскажут и помогут!
Молодым специалистам и всем, кто только пришёл в компанию и не имеет опыта и знаний, рекомендую слушать и слышать более опытных коллег, читать и изучать нормативную и техническую литературу, иметь свое критическое мнение и здравый смысл. На своем примере могу сказать, что всем, кто хочет развиваться в компании, будут даны возможности и будет оказана помощь.
В свободное от работы время люблю бегать и плавать. Занимаюсь всем тем, чем обычно занимаются люди. Дважды в неделю изучаю английский язык.
Введите ваше Имя и Фамилию:
Отправитьили
Войдите, чтобы оставить комментарий